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新加坡公司雇員和自雇人士如何界定

您算是新加坡公司的雇員還是自雇人士？如何界定？看這里哦！

“服務”或“服務”合同

如果您根據服務合同從事工作，并且在雇主的管理下工作，則您是受雇的雇員。

根據服務合同為他人執行工作（例如提供服務）時，您是自雇人士。

作為自己經營自己的個體經營者，您可以為自己工作，并可以實現業務盈虧。您的收入來自商品買賣，提供專業或個人服務。

自雇人士可以是獨資企業，也可以是合伙企業的合伙人。

合作伙伴

在新加坡會計和公司監管局（ACRA）注冊的合作伙伴通常被視為個體經營者。

在個人所得稅申報表中， 自雇的合伙人應在“貿易，業務，職業或職業”部分和“伙伴關系”小節中報告其從合伙企業中獲得的利潤/虧損和報酬（薪金，獎金，CPF和其他收益）。

勞動合同規定的合伙人

在某些情況下，在新加坡會計和公司監管局（ACRA）注冊的合伙人與合伙企業簽訂了雇傭合同。

在這種情況下，合伙人通常不承擔合伙企業的責任，也不承擔合伙企業的損益。即使他們擁有“合作伙伴”的頭銜，也被視為合伙企業的雇員。

合伙企業的先行合伙人不應在合伙企業納稅申報表中分配此類合伙人的收入。根據與合伙企業簽訂的勞動合同訂立的合伙人，應在個人所得稅申報表的“雇傭”部分中報告合伙企業的收入。

如何界定您是公司雇員還是自雇人士

#1：金融風險和實現盈利/虧損的能力

公司雇員：

您對付款人與其客戶之間任何違反合同義務所造成的付款人業務損失概不負責。

您不承擔付款人業務的運營費用。

您在付款人的業務中沒有資本投資。

您通常無法實現業務損益。

自雇人士：

如果未履行合同義務，您將承擔經濟責任。

您支付雇用員工的薪水。

您可能會在自己的工作空間中進行大量工作，因此您要承擔與該場所運營相關的費用(例如租金和水電費)。

無論當前是否在執行工作，您都會產生持續的業務固定成本。

您在企業中有資本投資。

您可以協商價格或單方面確定商品或服務的價格。

您可以管理費用以最大化您的凈收入。

#2：收入

公司雇員：

您將獲得固定(每小時/每周/每月固定)的工資。

您將獲得加班費或獎金。

除正常工資外，您可能還會收到傭金。

自雇人士：

您會按工作量付費。您有權與付款人協商要付款的確切金額。

注意：有些自雇人士，例如律師，是按小時支付的。

#3：控制水平

公司雇員：

您從另一個人那里得到指示，該人指示您如何，何時以及在何處進行該工作。您與付款人之間的整體工作環境是從屬關系之一。

付款人可以將您從一項任務轉移到另一項任務，并確定用于執行工作的方法。

指定您的工作時間。

通常，您不被允許將您的工作分包給另一個人(即，您不雇用并付錢給另一個人做您的工作)。

通常會提供有關如何進行工作的培訓。

您可以向付款人提供建議，但付款人擁有最終決定權。

自雇人士：

您沒有任何人監督您。

您可以控制自己的工作時間以履行工作義務。

您可以接受或拒絕付款人的工作。

您可能不必親自執行服務。

您可以自費雇用其他人來完成您同意承擔的工作。付款人通常無法控制您雇用的人。

#4：公積金

公司雇員：

您有權享受通常只提供給員工的福利。

例如，雇主對公積金，醫療和休假，醫療報銷，團體事故和健康保險的供款等。

自雇人士：

您不會從付款人那里獲得任何保護或利益。

您提供自己的醫療和保險范圍。您需要向自己的CPF Medisave帳戶進款。

您必須為雇員支付雇主應該繳納的公積金部分金額。

多個工作的安排，怎么來看是公司雇員還是自雇人士？

當您同時為多個付款人工作時，您可以同時是雇員和自雇人士。